Merakey Jobs

Date Posted:

2024-07-09

Country:

Germany

Location:

Unternehmenszentrale (HQ), Berlin, Germany

Mit Ihrer erfolgreichen Bewerbung werden Sie Teil eines großen Teams mit familiärer Atmosphäre und starkem Zusammenhalt. Sie kommen zum weltgrößten Hersteller von Aufzügen und Fahrtreppen, welcher einen Grad an Sicherheit bietet und durch hohe Qualitätsstandard das Vertrauen der Kunden genießt. Bei uns werden Respekt, Gleichberechtigung und Wertschätzung gelebt, und Sie leben es vor.

Key Account Manager (m/w/d)

Standort: bundesweit in einer Otis Niederlassung oder HQ Berlin

Start: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

IHRE NEUE ROLLE BEI UNS

• Sie sind für die Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit und stabilen Key Account Beziehung verantwortlich.

• Des Weiteren sorgen Sie für die Sicherung und den Ausbau des Umsatzes mit den Key Accounts sowie Identifizierung neuer Key Accounts.

• Zudem führen Sie Forecasting mit Leiter KAM und Regionen (Verkaufsleiter und Regionalleiter) durch.

• Darüber hinaus koordinieren Sie kurz-, mittel- und langfristige Verkaufsstrategien (Volumen und Produkte).

• Sie führen Vertrags- und Preisverhandlungen mit Key Accounts durch.

• Weiterführend sorgen Sie für die Kommunikation mit Niederlassungen und der Unternehmenszentrale Berlin.

• Die Angebotsverfolgung in Abstimmung mit den Verkäufern & Verkaufsleitern behalten Sie im Blick.

• Sie synchronisieren die Prozesse zwischen Kunden und OTIS.

• Außerdem sind Sie für die Leistungserbringung beim Key Account verantwortlich.

IHRE TALENTE ZUM ERFOLG

• Sie bringen ein betriebswirtschaftliches Studium und technisches Verständnis oder einschlägige Berufsausbildung mit langjähriger Erfahrung im Vertrieb mit.

• Zudem besitzen Sie sehr gute Kenntnisse über Marktanforderungen/-mechanismen, Preis- und Produktpolitik.

• Zusätzlich bringen Sie Erfahrung bei der Betreuung von Großkunden und Beziehungsmanagement mit sowie mehrjährige erfolgreiche Erfahrung im Verkauf.

• Ihr ausgeprägtes Verkaufstalent mit gewinnender Persönlichkeit sowie die Kundenorientierung mit einem guten Gespür für Kundenbedürfnisse zeichnen Sie aus.

• Des Weiteren besitzen Sie die Fähigkeit Menschen zu begeistern, zu motivieren und führen zu können, ohne disziplinarische Führungsverantwortung.

• Zudem besitzen Sie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

• Außerdem bringen Sie eine hohe Reisebereitschaft mit.

UNSER VERSPRECHEN AN SIE

• Sie erhalten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis beim Weltmarktführer in einer krisensicheren Branche.

• Wir bieten Ihnen eine tarifliche Vergütung gemäß des Metalltarifvertrages inkl. Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld und 30 Urlaubstage.

• Wir arbeiten Sie intensiv in den Bereichen Technik, Prozesse & Soft-Skills ein und Sie können sich jederzeit mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen austauschen.

• Wir helfen Ihnen Familie, Privatleben und Beruf mit Hilfe von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens zu verbinden.

• Wir bieten attraktive fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten, dazu gehören u.a. finanzierte Trainings und/oder ein Studium sowie Online-Schulungen (bspw. LinkedIn Learning).

Steige ein – Steige auf!  

Haben wir Sie überzeugt? Unser Recruiting Team freut sich auf Ihre Bewerbung! 

• Aus Gründen der Lesbarkeit wurde im Text die männliche Form gewählt, nichtsdestoweniger beziehen sich die Angaben auf Angehörige aller Geschlechter. 

If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day.

Otis is the world’s leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2 billion people every day and maintain approximately 2.2 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio.

You may recognize our products in some of the world’s most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 69,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company.

When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You’ll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you’ll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge. 

We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs.

Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people – passengers, customers, and colleagues – at the center of everything we do. We are guided by our values that we call our Three Absolutes – prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click here (https://www.otis.com/en/us/our-company/esg) .

Become a part of the Otis team and help us #Buildwhatsnext!

Otis is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at careers@otis.com .

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