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Job Information

Corning Incorporated Supervisor I/II in Reynosa, Mexico

Supervisor I/II

  • Espere...

Fecha: 10 mar. 2025

Ubicación: Reynosa, TAM, MX, 88730

Empresa: Corning

Numero de Requisicion: 67191

Corning es vital para el progreso: en las industrias que ayudamos a dar forma y en el mundo que compartimos.

Inventamos tecnologías que cambian la vida utilizando la ciencia de los materiales. Nuestra experiencia científica y de fabricación, nuestra curiosidad ilimitada y nuestro compromiso con la invención con propósito nos colocan en el centro de la forma en que el mundo interactúa, trabaja, aprende y vive.

Nuestra inversión sostenida en investigación, desarrollo e invención significa que siempre estamos listos para resolver los desafíos más difíciles junto con nuestros clientes.

Los negocios de Corning están en constante evolución para servir mejor a nuestros clientes, industrias y consumidores. En la actualidad, aceleramos y transformamos los mercados de las ciencias biológicas, la electrónica de consumo móvil, las comunicaciones ópticas, las pantallas y la automoción. Estamos cambiando el mundo con:

• Productos confiables que aceleran el descubrimiento, desarrollo y entrega de fármacos para salvar vidas

• Cubierta de vidrio resistente a daños para mejorar los dispositivos que nos mantienen conectados

• Fibra óptica, tecnologías inalámbricas y soluciones de conectividad para transportar información e ideas a la velocidad de la vida

• Vidrio de precisión para pantallas avanzadas para ofrecer experiencias más ricas

• Vidrio y cerámica para automóviles para impulsar un transporte más limpio, seguro e inteligente

Monitors daily operations of a unit and actively assists, or provides direction to, subordinates as required. Performs ongoing operational tasks of organizational units. Manages projects to improve overall efficiency

  • Oversees compliance with established procedures

  • Administers and executes policies and procedures that affect individual employees

  • Directs daily activities and assesses performance of employees to insure efficient operations

  • Meets discrete goals within established criteria (time, cost, quality)

  • Interacts with others at same level, and one level above and below, to ensure continuity and efficiency

  • Maintains and ensures confidentiality of information/ materials

  • Leads small to medium projects as assigned

  • Provides feedback and coaching to employees

  • Bachelors Degree in related field

  • Preference for working with, and through, people

  • Successful track record of performance in chosen field

  • 1-3 years relevant work experience

  • 1-3 years supervisory experience

Canada (iBwave) remove as needed:

Estamos comprometidos a respaldar sus objetivos de salud, financieros, de desarrollo profesional y de vida a medida que crece profesional y personalmente para alcanzar su máximo potencial. Todos los beneficios comienzan tan pronto como comienza su carrera en Corning.

• Nuestro programa de reconocimiento monetario entre pares está vinculado a nuestrosy celebra sus contribuciones y las de sus colegas.

• Los beneficios de salud y bienestar incluyen atención médica, atención médica extendida, dental y de la vista desde el primer día de trabajo.

• Usted es elegible para participar en el Plan de Ahorro y Jubilación de Corning Optical Communications LLC en su primer día de trabajo.

o RRSP con 100% de aportación, hasta el 5% de sus ganancias,

o La empresa contribuirá con el 2,5 % de su salario elegible cada año a la cuenta DPSP.

• Beneficio por incapacidad de largo plazo

• Los programas de desarrollo profesional lo ayudan a crecer y alcanzar sus objetivos profesionales.

Mexico or LATAM (benefits) remove as needed:

¡Corning lo pone a USTED primero!

Estamos comprometidos a apoyar sus objetivos de salud, financieros, de desarrollo profesional y de vida a medida que crece profesional y personalmente para alcanzar su máximo potencial. Todos los beneficios comienzan tan pronto como comienza su carrera en Corning.

• Nuestro programa de reconocimiento monetario entre pares está ligado a nuestrosy celebra las contribuciones de usted y sus colegas.

• Los beneficios de salud y bienestar incluyen programas médicos, dentales, de la vista, licencia parental pagada, salud mental/uso de sustancias, acondicionamiento físico y control de enfermedades.

• Exiten bonos disponibles en toda la organizacion y atractivos programas de compensación a corto y largo plazo según su función y responsabilidades.

• Los programas de desarrollo profesional lo ayudan a crecer y lograr sus objetivos profesionales.

Nos aseguraremos de realizar ajustes razonables para que las personas con discapacidades puedan participar en el proceso de solicitud de empleo o entrevista, realizar funciones laborales esenciales y recibir otros beneficios y privilegios laborales. Para solicitar una adaptación, contáctenos en.

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